Rambøll søger proaktiv Senior Financial Controller med fokus på løn Er du faglig stærk indenfor finansiel controlling af lønninger i Danmark og måske Norden?
Og leder du efter et job i en global virksomhed, hvor du har mulighed for at arbejde sammen med de bedste indenfor branchen og udvikle dit talent indenfor området.
Har du gå-på mod og lyst til at lære mere, så har vi opgaverne og kollegerne til dig.
Vi søger en medarbejder, som kan være med til at styrke og udvikle vores finansielle controlling af lønområdet i Norden samt bidrage med dedikeret fokus på optimering af tilhørende processer og systemer.
Din første opgave er at sætte dig ind i finanssystemet og vores forretningsgange, så du kan komme i gang med at løse opgaver.
Du får en bred kontaktflade og lærer hurtigt organisationen at kende.
Det går stærkt, og du kan lide det. Dine primære kontakter vil være Finance & Accounting, Payroll og Business Finance, men du vil også få en kontaktflade mere bredt i organisationen i forbindelse med analyser og rapportering.
Du bliver en del af et nordisk team på 20 medarbejdere, der arbejder sammen for at sikre og fastholde et højt fagligt niveau indenfor analyse, regnskab og skat.
Du samarbejder med erfarne kolleger på tværs af fagligheder, og vores nøgleord er arbejdsglæde, selvstændighed, ansvar og vidensdeling.
Og så får du indblik i Rambølls forretningsstruktur og globale set-up.
Her er rig mulighed for at sætte dine kompetencer i spil og lære mere.
Dine vigtigste opgaver og ansvarsområder er: Ansvar for finansiel controlling af løn i Norden Beregning af feriepenge forpligtigelser, fordelinger mv.
Analyse og afstemning af løndata på tværs af systemer (finans, skat og løn) Deltage i måneds- og årsafslutning Udarbejdelse af ad hoc analyser samt statistikker Forberedelse af materiale ifm.
revision samt dialog med revisor Løbende optimering af løn afstemnings processer og kontroller Regnskabsmæssig sparringspartner til Payroll og organisationen Vi forestiller os, at du: Fra det øjeblik du tiltræder hos Ramboll, vil vi støtte din personlige og faglige udvikling, så du kan vokse med virksomheden.
For denne rolle mener vi, at dit udgangspunkt er: En relevant videregående uddannelse HD(R), Cand.
Merc.
Aud.
eller lign.
og nogle års erfaring med fra en lignende stilling med controlling af løn Har en grundlæggende viden om løn og skatter Er fortrolig med ERP-systemer samt har stærke Excel kompetencer Har stærke analytiske kompetencer, arbejder struktureret og har erfaring med at optimere og dokumentere processer og arbejdsgange.
For at lykkes i jobbet er det vigtigt, at du er analytisk, detaljeorienteret og kvalitetsbevidst.
Du tager selvstændigt initiativ og kan styre dine opgaver i mål, især op til deadlines, så vi altid leverer en korrekt rapportering.
Du værdsætter samarbejde og trives med en bred kontaktflade og formår at formidle komplekse data på en letforståelig måde.
Du har personlig gennemslagskraft, er nysgerrig og trives godt i et konstruktivt arbejdsmiljø, hvor der er plads til udvikling.
Hvad vi kan tilbyde dig: Et fleksibelt arbejdsmiljø med mulighed for at arbejde hjemmefra nogle dage i ugen Investering i din udvikling Ledere du kan regne med, vejledt af vores ledelsesprincipper Bliv værdsat for den unikke person du er Bliv en del af en fondsejet virksomhed, hvilket sikrer en langsigtet og uafhængig udvikling Velkommen til vores Supportorganisation: Rambølls supportorganisation spiller en afgørende rolle i forhold til virksomhedens strategiske udvikling.
I Finans, HR, IT, Jura, Kommunikation og Facility Management udvikler og implementerer vi strategier, processer og produkter, der er essentielle for den fortsatte udvikling af både Rambøll og af vores kolleger og kunder.
Sådan ansøger du: Ansøg online.
Vedhæft dit CV, motiveret ansøgning og relevante dokumenter, der viser, hvorfor du er den bedste kandidat til jobbet, og hvornår du kan starte.
Vi glæder os til at læse din ansøgning.
Deadline: 15.
December ****.
Vi vil løbende afholde samtaler, så vi opfordrer dig til ikke at vente med at ansøge